Matrice des attributions et des responsabilités

• Se positionner au sein de l'organisation et du collectif de travail
• Mettre en place les actions individuelles liées à son rôle
• Mettre en place les actions collectives liées à l'organisation  

Conformité Concurrence

Identifier les risques et sanctions encourus pour le collaborateur et l'entreprise

Identifier les réglementations en vigueur et les règles VINCI

Prévenir les risques

Gérer les risques